人物簡介
牛永杰,河南原陽人,廣州市益邦物流有限公司董事長兼總經理、河南省駐外團工委書記、我商會副會長,目前在中歐國際工商學院就讀EMBA課程。1998年大學畢業,2001年開始從事銷售工作,2009年創立廣州市益邦物流有限公司。
益邦的概況
益邦物流成立伊始即定位于精細物流細分市場,精細物流運營績效關鍵在于項目管理水平及營運管控力度,為此益邦陸續在全國設立全資直屬分公司和營運分部共計39處,以保證運作質量之統一及營運管控之高效敏捷。目前公司正有計劃的逐步增加直屬營運分部的數量以求不斷提升終端管控力度,并將配送網絡向全國鄉鎮一級延伸。
在營運架構設計方面,公司盡最大可能減少決策層級以提升反應靈敏度。在具體項目管理上實行項目經理負責制,各地分部經理向所屬項目經理直線匯報。各營運分部之作業資源安排需保證分部所負責所有項目的考核指標。
益邦致力于為不同客戶提供量身定制的個性化物流服務,目前有選擇的服務于多家知名外資企業,行業涉及日化用品、保健食品、高檔時裝、汽車零部件、體育用品等。服務內容涉及進出口、報關報檢、倉儲管理、訂單處理、貨物分揀、二次包裝、精細配送、信息處理等。所服務客戶雖涉及多個行業,但配送需求比較相近,均屬于多批次小批量多配送點的精細配送。
經過多年在精細物流配送方面的精耕細作,益邦積累了豐富的精細物流營運經驗和眾多專業人才,建立了完善的覆蓋全國縣級城鎮的配送網絡,且這一網絡在不斷優化中。
成立之初 定位精細
廣州市益邦物流有限公司于2009年成立,本著對當時及未來物流市場發展的趨勢,公司定位于精細物流服務。眾所周知,當時是受金融危機影響最深的一年,國內企業不景氣,大批工廠、企業倒閉,物流行業的市場需求也因此牽連其中。在彼時選擇成立益邦,無論個人還是公司,都需要極大的勇氣、充足的信心與堅定的信念。如今看來,當時的選擇沒有錯。從成立伊始,公司始終兢兢業業,從快消品行業開始做精細物流服務,客戶逐漸延伸至食品、保健品、化妝品、體育用品、服裝、汽車用品等,并得到部分行業標桿企業客戶的高度認可。雖然經濟大環境不盡人意,公司卻隨著業務的發展不斷擴大、完善,已在全國設立全資直屬分公司和營運分部共計39處遍布全國重要地區與中心城市,員工人數已達近400人。未來計劃進一步增加公司直屬運營分部的數量并向全國各鄉鎮一級延伸網絡,以完善公司的運作質量與運營水平。
積淀三載 銳意突破
從2009年成立到2011年,益邦已在精細物流行業當中積累了一定的經驗,與此同時也承載了愈來愈多的期盼。無論公司和個人,都需要將這幾年的一切進行梳理以全新姿態走好下一階段。在公司管理上面,因為公司接手的項目不斷增多、公司的規模發展和員工人數增加,公司品牌影響力不足、員工工作目標不明確等問題日益凸顯,這對公司的盈利狀況以及未來的發展影響深重,公司必須突破。因此,在這一年益邦開始著手關注公司文化品牌建設。前期開始先做公司每周快訊及月刊以此增加公司內部員工及管理上面的溝通互動,并經過半年醞釀后成立了公司內刊,每半月以報紙形式將公司動向、企業文化、管理思路以及員工感知等方面呈現傳遞給內部員工以及合作伙伴們,以此來沉淀三年來的公司文化、培養員工素養以及提高合作伙伴認知度。就目前情況來看,已得到員工以及合作伙伴們的初步認可,日后將更加全面結合公司文化特點開展品牌形象的建設與推廣,以求得到更進一步的發展。同時,在牛永杰個人方面,作為一間正處于發展階段公司的領導人,必須不斷學習、汲取養料,才能保證自己不落窠臼、公司與時俱進。因此他從2010年開始報讀了中歐工程商學院EMBA課程,以此鞭笞自己緊跟時代。在近兩年的學習中,他努力將所學運用于公司管理等方面,同時也鼓勵公司員工積極學習,以開放姿態接受一切新生事物。
展望未來,規劃戰略
踏入2012年,是公司關鍵的一年。作為一家輕資產型第三方物流企業,公司如今面對的外部環境和競爭形勢已經發生了重大變化,公司的客戶需求也在發生變化,如果不能正視且有效應對此種變化,公司將逐步喪失立足之地,更談不上很好地生存。為了能順應當今國內外發展態勢、緊隨行業境況,緊抓機遇、迎接挑戰,目前公司結合自身內部實際情況正展開一系列戰略規劃會議,以求為當前一年到未來三年確定明確目標并落實戰略規劃。公司在原定位精細物流服務及運營管理的基礎上增加供應鏈管理及解決方案服務,未來公司必將發揮自身優勢,及時根據市場變化情況,靈活調整經營策略,保證公司業務穩定發展,實現公司亞太區領先的供應鏈解決方案及精細物流服務提供商!
益邦的愿景
亞太區領先的供應鏈解決方案及精細物流服務提供商!
益邦的使命
致力于協助合作伙伴打造全供應鏈競爭優勢!
益邦的市場定位
為合作伙伴提供全方位的供應鏈優化及解決方案!
為合作伙伴提供個性化的供應鏈運營及精細物流服務!
益邦的品牌理念
敏 捷-反應力求敏捷
客戶需求響應敏捷 任務執行行動敏捷 信息互動反饋敏捷 異常處理應對敏捷
高 效-執行謀求高效
數據信息處理高效 制度流程貫徹高效 決策判斷力求高效 工作任務完成高效
持 續-績效表現持續
服務水準表現持續 質量保障表現持續 責任擔當表現持續 目標達成表現持續
創 新-管理不斷創新
組織設計適時創新 企業文化因時創新 工作流程主動創新 做事方法持續創新